Как да се намери добър детегледачка съвети бебе

Гледане на деца дете: как да намерите Rodionovna

Рано или късно, всяко семейство е изправен пред необходимостта да покани детегледачка. Не рядко ситуация, в която майката трябва да не се яви у дома по работа за няколко часа, и никой роднина не може да го замени. Той тогава е необходимо бавачка за детето.

"Елате при нас, леля Cat, нашата шейк мишка ..."

Преди да се впусне в търсенето на бавачка, трябва да се определят критериите за търсене: какво сестрата се нуждае от дете? Подбор на кандидатите се извършва на следните изисквания:

1. Официално (възраст, пол, образование, опит, наличието на регистрация и т.н.). Като правило, в списъка на формалните изисквания за потенциален бавачка, родителите са в силата на стереотипите, вдъхновен от образа Ariny Rodionovny или Мери Попинз. На практика е добра бавачка може да бъде лице, независимо от възрастта и дори пол. И наличието на експертиза, като дългосрочна преподавателски опит в училище, не гарантира успешната работа с детето си. Не всеки учител с висше или специално образование може да работи като медицинска сестра, и сестрата с регистрация може да бъде измама.

2. Субективни (добър външен вид и глас, доброта, искреност, способност да организира самото дете, за да получат вниманието му и т.н.).

За разлика от възрастните, бебето веднага се определи какво сестрата дойде при него. Децата нямат нужда от диплома или сертификат, те имат различни критерии за подбор.

Практиката показва, че при такова търсене дава резултати. Безопасен, за да повери избора на кандидати за вакантно място професионални агенции. Това е, когато банката се намира автобиография детегледачки град и агенцията Ви персонал ще ви помогне да определите критериите и да ги подлагат на намери достоен бавачка.

Интервю с бавачка

Бране на подходящ кандидат, да отидем на интервю за работа. Тази процедура трябва да се раздели на следните етапи:

1. Говорете с родителите.

2. Комуникация с детето. Това е основният компонент на интервюто. Професионална бавачка знае как да се привлекат децата от първата минута, а реакцията на бебето само го потвърждава.

Това е важна част от дейността на набирането на медицинска сестра. персонала на агенцията, ще ви помогне да се изготви договор, който ще определи условията на работа, отдаденост и преди всичко отговорност на страните. Не пренебрегвайте формалностите в критична ситуация те ще ви помогнат да се възстанови справедливостта.

По-евтини начини да го контролират:
- Ежедневно разпит на сестрата и детето (ако той може да говори) за това, какво да правя, как да се държи бебе.
- Наблюдавайки поведението на детето.

На последния се обърне специално внимание. Ако детето ви в добро настроение, той е щастлив да остане с детегледачка, вие сте в час. Ако бебето е изолиран, палав, не се изкуши съдбата и да се откаже детегледачка.